Rejoignez une équipe qui a du cœur
Partagez-vous notre conviction qu’un système financier plus équitable est possible ? Avec Tapestry, construisez une carrière axée sur des changements positifs concrets au sein des communautés partout au Canada.
Nous nous soucions de nos communautés et de nos concitoyens. Nous mettons en place, avec ambition et détermination, l'écosystème canadien d'investissement communautaire, en plaçant le bien-être au cœur de toutes nos actions.
“ Il est important pour moi d’avoir le sentiment d’avoir un but et de faire la différence. C’est ce que j’ai toujours trouvé chez Tapestry. ”
Jasleen Bahia
Chargé(e) de marketing et de communication
“ Tapestry connaît une croissance fulgurante, et je me suis dit : ‘Ce serait génial de faire partie de cette aventure, non ?” »
Nick Yeo
Directeur du service client
“ L'idée que les communautés puissent financer directement les projets qu'elles souhaitent voir se concrétiser, qu'il s'agisse d'énergies renouvelables, d'espaces culturels ou d'autres initiatives sociales, est extrêmement porteuse. Elle donne aux citoyens un véritable pouvoir d'action pour façonner l'avenir. ”
Aruzhan Kani
Collaborateur en investissement
Nos valeurs
Nous ne sommes pas prêts à accepter le capitalisme extractif comme seule option. Nous croyons en une autre voie, qui permette une répartition plus équitable des richesses et une gestion durable des terres et des ressources. Et nous avons la preuve concrète que c’est possible : les obligations communautaires.
Les collectivités savent ce dont elles ont besoin pour s'épanouir. Les entreprises lointaines et les intérêts privés ne devraient pas contrôler les terres et les infrastructures dont dépendent ces collectivités. Ce sont plutôt les organisations locales qui devraient être propriétaires des terres et des projets essentiels, tels que le logement et les énergies renouvelables.
Une initiative portée par la communauté depuis 1998
Les membres de l'équipe à travers le Canada
$ : 150 millions d'investissements dans des obligations communautaires soutenus
Nous construisons dans le respect du développement durable
Tapestry est une entreprise innovante, et cela se reflète dans notre culture d'entreprise. Nous nous efforçons de créer un environnement dans lequel nos collaborateurs peuvent s'épanouir tant sur le plan professionnel que personnel.
Un bon salaire
Tous les salaires chez Tapestry sont alignés sur les barèmes de référence de Toronto, quel que soit le lieu de travail des membres de l'équipe (nous sommes présents dans tout le pays !).
Congés
Nous offrons trois semaines de congés pour commencer, ainsi que des jours de congé pour raisons de santé à utiliser à votre convenance, des congés pour participer à des activités de cohésion d'équipe, des vendredis à mi-temps tout l'été et une fermeture de l'entreprise pendant deux semaines à la fin de l'année civile. Sans oublier votre anniversaire, qui vous donne droit à un jour de congé payé !
Santé et retraite
Un régime complet d'avantages sociaux en matière de santé, ainsi qu'un compte de dépenses de santé à usage libre. Nous versons également une contribution équivalente à celle de l'employé dans son REER, à hauteur de 3%.
Télétravail
Nous travaillons principalement à domicile et nos horaires sont flexibles. Certains membres de l'équipe basés à Toronto se rendent un jour par semaine dans notre espace de coworking pour organiser des réunions et nouer des liens. Les membres de l'équipe sont libres de choisir comment et où ils travaillent le mieux.
Développement professionnel
On n'a jamais fini d'apprendre ! Les membres de l'équipe Tapestry bénéficient de congés consacrés au développement professionnel ainsi que d'un budget dédié aux formations pertinentes.
Ça vous correspond ? Trouvez le poste qui vous convient
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